| （1） |
北京用人單位《營業執照》副本原件； |
| （2） |
北京用人單位《批準證書》原件； |
| （3） |
北京用人單位《公司章程》復印件；
|
| （4） |
北京用人單位《組織機構代碼證》副本復印件； |
| （5） |
北京用人單位公章； |
| （6） |
外籍人士《學歷證書》原件；
學歷是指具有學士或以上學位，提供材料為外文，需提供北京市專業翻譯公司確認並加蓋公章的翻譯件。 |
| （7） |
取得學歷證書後2年以上相關領域工作經驗證明的原件；
該證明文件通常為外籍人士前任雇用單位出具的職業介紹信，該職業介紹信應用前任雇用單位的公司名頭紙打印，並由相關負責人簽字同時加蓋公司章。
介紹信為外文的，需提供北京市專業翻譯公司確認並加蓋公章的翻譯件。 |
| （8） |
外籍人士自18歲起的中文簡歷；
簡歷中時間應精確到月，須不間斷描述至今；簡歷為外文的，需提供中文翻譯件。 |
| （9） |
外籍人士照片4張；
照片大小應和護照上照片大小一致，背景為淡藍色或白色。 |
| （10） |
體檢證明原件2份；
經中國駐外使、領館認證的外國衛生醫療機構或北京出入境衛生檢疫部門（北京國際旅行衛生保健中心）出具的健康證明。 |
| （11） |
無犯罪記錄證明原件；
提供材料如外文，需提供本市專業翻譯公司確認並加蓋公章的翻譯件。 |
| （12） |
書面申請，載明外籍人士被雇傭的理由以及外籍人士的職位；
啟源可以根據客戶提供的信息協助客戶起草該書面申請。 |
| （13） |
外籍人士的職位為管理層的，需要提供董事會決議；
啟源可以根據客戶提供的信息協助客戶起草該董事會決議。 |
| （14） |
北京用人單位和外籍人士簽署的中文《雇傭勞動合同》復印件； |
| （15） |
申請人有效的護照； |
| （16） |
在北京居住地派出所或旅店業開具的有效《臨時住宿登記表》。 |
